ShiftCal vs Deputy
El plan todo incluido de ShiftCal frente a los tres planes y módulos de Deputy: qué incluye cada uno, cuánto cuesta y en qué casos concretos sigue encajando Deputy.
Para la mayoría de los equipos de turnos, ShiftCal ofrece más por menos: el asistente de IA, el autoplanificador, el fichaje, las alertas de cumplimiento y las exportaciones para nómina van en un único precio, con plan gratuito para siempre en equipos de hasta 5 personas. Deputy se vende por usuario en tres planes más módulos de pago; tiene sentido si necesitas específicamente su previsión de demanda, su módulo de nómina en EE. UU. o sus integraciones con Xero, MYOB y Square, y asumes el mínimo de 30 USD al mes en los planes mensuales.
La mayor diferencia práctica está en el modelo de precios. ShiftCal Pro es un único plan a 2,99 EUR por empleado al mes (precio de lanzamiento) con todo incluido. Deputy reparte sus funciones entre Lite (5 USD), Core (6,50 USD) y Pro (9 USD) por usuario al mes, con módulos de pago para RR. HH., mensajería y analítica, y un mínimo de 30 USD al mes en los planes mensuales.
En funciones, ambos ofrecen planificación por chat con IA: ShiftCal incluye su asistente en todos los planes (también en el gratuito, con límite mensual), y Deputy AI permite crear cuadrantes con instrucciones en lenguaje natural. Deputy suma previsión de demanda y optimización laboral a partir del plan Core; ShiftCal responde con un autoplanificador que pondera habilidades, coste laboral y equidad, registros mensuales de jornada en PDF firmado y avisos de cumplimiento por país en 8 idiomas.
| Función | ShiftCal | Deputy |
|---|---|---|
| Asistente de IA | Asistente por chat en todos los planes; crea y edita cuadrantes | Deputy AI: cuadrantes a partir de instrucciones de texto |
| Autoplanificación | Incluida en Pro; pondera habilidades, coste laboral y equidad | Desde el plan Core, con previsión de demanda |
| Opciones de fichaje | GPS, selfie y kiosco con PIN o QR | Móvil con GPS, kiosco en tablet y verificación por foto |
| Descansos | Pausas retribuidas y no retribuidas con avisos por país | Planificación de descansos con controles de cumplimiento |
| Nómina | Exportaciones listas para nómina y PDF mensual firmado | Integraciones (Xero, MYOB, Square...) y módulo de nómina en EE. UU. |
| Plan gratuito | Gratis para siempre: hasta 5 empleados y 1 ubicación | Sin plan gratuito publicado; pruebas gratis en algunos módulos |
| Precio por usuario | 2,99 EUR/empleado/mes (lanzamiento); anual ahorra un 19% | De 5 a 9 USD/usuario/mes según plan, más módulos de pago |
| Gasto mínimo | Ninguno | Mínimo de 30 USD/mes en planes mensuales |
| Plataformas | Web, iOS y Android | Web, iOS y Android |
| Idiomas | 8 idiomas con detección automática | No publicado de forma destacada; web principalmente en inglés |
| Ideal para | Equipos pequeños y medianos con varias ubicaciones | Desde pymes hasta grandes empresas (SSO y sandbox en Pro) |
Elige ShiftCal si...
- Quieres un único precio todo incluido: asistente de IA, autoplanificador, fichaje, informes y exportaciones de nómina en un solo plan Pro.
- Tienes 5 empleados o menos y buscas un plan gratuito de verdad, con cuadrantes, fichaje, ausencias y asistente de IA con límite mensual.
- Necesitas avisos de cumplimiento configurables por país y registros mensuales de jornada en PDF firmado, no reglas de un solo país.
- Tu equipo trabaja en varios idiomas: el producto está disponible en 8 idiomas con detección automática.
- Quieres un autoplanificador que tenga en cuenta habilidades, coste laboral y equidad sin pagar un plan superior.
- Prefieres no tener gasto mínimo mensual, de modo que los equipos muy pequeños solo pagan por sus usuarios reales.
Elige Deputy si...
- Necesitas específicamente previsión de demanda y optimización laboral para construir cuadrantes a partir de datos de ventas o afluencia, algo que ShiftCal no ofrece.
- Ya trabajas con Xero, MYOB, Square o Lightspeed y quieres su integración directa con Deputy.
- Operas en EE. UU. y quieres ejecutar la nómina dentro de la misma suite con el módulo Deputy Payroll (8 USD/usuario/mes más 49 USD de cuota base mensual).
- Necesitas SSO, niveles de acceso personalizados, jerarquías de ubicaciones o entorno sandbox, y vas a pagar el plan Pro de 9 USD/usuario para tenerlos.
- Quieres un módulo de RR. HH. para onboarding y gestión documental en la misma suite, por 2 USD por usuario al mes adicionales.
Precios comparados
ShiftCal ofrece un plan gratuito para siempre (hasta 5 empleados y 1 ubicación) y un plan Pro a 2,99 EUR por empleado al mes con precio de lanzamiento, un ahorro aproximado del 19% pagando anual y 14 días de prueba sin tarjeta. Deputy publica tres planes: Lite a 5 USD, Core a 6,50 USD y Pro a 9 USD por usuario al mes, con módulos opcionales como RR. HH. (2 USD/usuario/mes), Messaging+ (1,95 USD/usuario/mes), Analytics+ (1,50 USD/usuario/mes) y Deputy Payroll (8 USD/usuario/mes más 49 USD de cuota base mensual). Los planes mensuales de Deputy tienen un mínimo de 30 USD al mes.
Para un equipo de 20 personas, ShiftCal Pro ronda los 60 EUR al mes, mientras que Deputy va de unos 100 USD en Lite a 180 USD en Pro, antes de módulos adicionales. El plan Pro de Deputy añade SSO, sandbox y previsión de demanda a ese precio más alto. Los precios cambian: consulta shiftcal.app/pricing y deputy.com/pricing antes de decidir.
Preguntas frecuentes
¿Es ShiftCal una buena alternativa a Deputy?
Sí, para equipos de turnos pequeños y medianos. ShiftCal cubre las mismas tareas clave (cuadrantes, fichaje, ausencias, cambios de turno y exportaciones para nómina) con un asistente de IA en todos los planes y un precio todo incluido más bajo. Deputy encaja si necesitas específicamente previsión de demanda, SSO, sus integraciones con Xero, MYOB o Square, o su nómina en EE. UU., repartidas en tres planes más módulos de pago.
¿Es ShiftCal más barato que Deputy?
Con los precios publicados, sí. ShiftCal Pro cuesta 2,99 EUR por empleado al mes (precio de lanzamiento) con todo incluido, mientras que Deputy va de 5 a 9 USD por usuario al mes según el plan, más módulos opcionales de pago y un mínimo de 30 USD al mes en planes mensuales. Verifica siempre los precios actuales en ambas webs.
¿Tiene ShiftCal IA de planificación como Deputy AI?
Sí. ShiftCal incluye un asistente de IA por chat que crea y edita cuadrantes, además de un autoplanificador que pondera habilidades, coste laboral y equidad. Deputy AI también genera cuadrantes con instrucciones de texto. La diferencia está en el empaquetado: ShiftCal incluye su asistente en todos los planes, también en el gratuito con límite mensual de uso.
¿Tiene Deputy un plan gratuito?
Deputy no publica ningún plan gratuito en su página de precios; su plan más barato es Lite, a 5 USD por usuario al mes, y algunos módulos ofrecen 30 días de prueba. ShiftCal sí tiene un plan gratuito para siempre, para hasta 5 empleados y 1 ubicación, sin tarjeta de crédito.
¿Puedo cambiar de Deputy a ShiftCal?
Sí. La mayoría de los equipos recrean sus puestos, empleados y plantillas de turnos en ShiftCal y usan el asistente de IA o el autoplanificador para generar el primer cuadrante. ShiftCal ofrece 14 días de prueba Pro sin tarjeta, de modo que puedes usar ambas herramientas en paralelo antes de decidir.
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